Náš koučing je zameraný na výsledky. V konečnom dôsledku prináša nielen osobnostný rast, ale predovšetkým vyšší výkon firmy.
Koučing je v súčasnosti populárny koncept. Napriek tomu, rovnako ako v prípade tradičných školení (manažérske zručnosti, obchodné zručnosti atď.), ani koučing často nie je tak efektívny, ako by mal byť. Je dôležité sústrediť sa na cieľ, ktorý chcete prostredníctvom koučingu dosiahnuť. Rovnako je potrebné integrovať túto aktivitu do celkového kontextu práce „na firme a na ľuďoch“. Ak realizujete raz za rok jedno- alebo dvojdňové školenie pre seba alebo svojich ľudí, je to ako hádzanie hrachu na stenu.
To isté platí pre koučing. V našom programe idú koučing a školenie ruka v ruke, jedno bez druhého je veľmi neefektívne. Školenie alebo koučing samo osebe nie je zlá vec. Koľko si ale ľudia zapamätajú, hoci z veľmi kvalitného školenia? Koľko v ľuďoch zostane z jedného, hoci vynikajúceho koučovacieho dňa? Len trvalé úsilie má zmysel a zanecháva efekt. V našej firme sme pripravení poskytnúť predovšetkým tento násobiaci efekt – kombináciu efektívneho školenia (vrátane praktických nácvikov) a kvalitného koučingu (vrátane toho, že kouč je ako prvý schopný ľuďom ukázať, čo vlastne chce koučovanému odovzdať).
Iba školenie obchodných zručností v kombinácii s koučingom má skutočne výkonný efekt.
Z praktických realizácií školení u klientov sme zistili, že školenie má takéto výsledky:
- ľudia môžu byť po školení nadšení
- zapamätajú si však iba malé percento učiva (približne 20 %)
- veľmi skoro po školení nadšenie opadá a miera zapamätaného dlhodobo klesá na približne 5 %-10 %
- bez intenzívnej a dlhodobej práce je teda jednorazové školenie v podstate vyhodenie firemných peňazí do veľkej čiernej diery
Na tieto zistenia sme reagovali niekoľkými, ako sa neskôr ukázalo, veľmi efektívnymi opatreniami:
- naše školenia nie sú nikdy jednorazovou záležitosťou (tzn. neškolíme 1x za rok alebo polrok, ale skôr po menších „častiach“ a pravidelne)
- známu skutočnosť, že človek si zapamätá približne 20 % toho, čo na školení počuje, približne 30 % toho, čo počuje a zapíše si a viac ako 50 % si zapamätá tým, že si niečo sám musí študovať a odovzdať ďalším, sme aplikovali v jedinečnej metóde do našich školení
- a kde iní končia - tzn. realizáciou školením, my pokračujeme formou koučingu
Naše školenia sú kontinuálne a systematické. Používame unikátnu metódu, ktorá myslí na to, že človek si najviac zapamätá, keď si musí niečo sám naštudovať a odovzdať to ďalej. Naše školenia sú doplnené o koučing, ktorý tento efekt ešte znásobuje. Dlhodobé výsledky našich klientov často prekonávajú očakávania: napríklad obchodníci, ktorí po našej „kúre“ zdvojnásobujú svoje ročné obraty alebo manažéri, ktorí efektívne riadia svoje tímy po kombinácii manažérskeho školenia a koučingu.
Nejde nám len o to, aby vás alebo vašich ľudí koučoval certifikovaný kouč. Podstatou našej služby je, že naši kouči sú prakticky skúsení odborníci, ktorí vedia, ako dosiahnuť výsledky v danom odbore. V praxi to znamená, že náš kouč najprv vedie schôdzku so zákazníkom, ukáže obchodníkovi, ako sa môže zlepšiť a potom dá priestor obchodníkovi, aby ďalšiu schôdzku viedol sám. Tento spôsob umožňuje koučovaným efektívne sa rozvíjať až do bodu, kde si sami osvoja "tajomstvo" úspešného obchodovania.
Zaujala vás naša ponuka? Neváhajte vyplniť nezáväzný formulár a dohodnúť si s nami informatívnu schôdzku cez formulár na spodnej strane nášho webu alebo nás kontaktujte e-mailom na Táto e-mailová adresa je chránená pred spamovacími robotmi. Na jej zobrazenie potrebujete mať nainštalovaný JavaScript. alebo telefonicky na čísle +420 603 995 052.